大規模物聯網（Massive IoT）解決方案供應商UnaBiz（下稱優納比）今（10）日宣布，公司治理走向雙執行長制，任命台灣董事總經理Philippe Chiu （邱賞恩）為CO-CEO，與Henri Bong（黃安利）一起帶領團隊，全面耕耘物聯網商機。邱賞恩為優納比聯合創辦人之一，擔任優納比台灣公司董事總經理，並自2018年9月起，擔任優納比技術長一職。
優納比聯合執行長Henri Bong表示，「Philippe是我信賴倚重的合作夥伴，更是優納比能夠持續成長的關鍵人物。」Henri稱讚Philippe是相當稱職的技術長，不僅創建了新的數據平台UnaConnect，推動優納比新的商務戰略，有助奠定優納比下一階段的發展契機。「Philippe展現傑出的營運管理和領導力，都是聯合執行長所需具備的能力。由Philippe出任聯合執行長，實至名歸，我很榮幸能和他一起共治、共創，帶領團隊。」
優納比聯合執行長邱賞恩表示，自己和Henri過去五年來向來合作密切，雙方不同的立論觀點彼此互補，有利於公司更全面的審視營運策略。邱賞恩認為自己升任聯合執行長後，有利於更關注企業營運發展。「我相信和Henri攜手，能發揮更大的力量，更能迎戰破碎化發展的物聯網產業種種挑戰。」
優納比聯合執行長Henri Bong和Philippe Chiu將在各自專長領域分工，Henri負責規劃優納比的願景和新市場收購領域，其中包括公司的成長策略、營銷、利害關係人和企業文化。Philippe則擔負優納比創新和技術領域及營運模式。
優納比十月完成B輪融資，該案由日本SPARX Group領投，獲得2500萬美元。SPARX集團新任理事Kim Byung Hak肯定雙執行長（Co-CEO）有助於管理龐雜的業務和新興市場，「董事會相信，面對物聯網市場快速變動的挑戰和機會，共享治理模式可望帶來更多資源挹注團隊發展，有助企業提升治理績效」。
其他採用聯合執行長制度的企業包括Netflix，甲骨文(Oracle)、SAP和Salesforce也曾採用此治理模式。
